Sparekassen Farsø
Til ForsidenSparekassen FarsøSøgBliv kunde i Sparekassen FarsøKontakt osNetbank
Om SparekassenSpecielle tilbudNyhederErhvervPrivatSelvbetjeningForeningerBoligLinksBørn og Unge

Vedtægter for Sparekassen Farsø

§1 Navn, hjemsted, formål og selskabskonstruktion
Stk. 1:

Sparekassens navn er Sparekassen Farsø. Dens hjemsted er Vesthimmerlands Kommune. Sparekassen driver tillige virksomhed under navnene:

   Farsø og Omegns Sparekasse
   Lokalsparekassen Farsø
   Aktivsparekassen Farsø
   Farsø Sparekasse
   Servicesparekassen Farsø
   Ullits og Omegns Sparekasse
   Sparekassen Ullits
   Sparekassen Hvalpsund
   Sparekassen Strandby
   Sparekassen V. Hornum
   Sparekassen Vognsild
   Sparekassen Østrup
   Sparekassen Hornum
   Servicesparekassen Hornum
   Lokalsparekassen Hornum
   Sparekassen Gedsted
   Servicesparekassen Gedsted
   Lokalsparekassen Gedsted
   Sparekassen for Viborgegnen
   Sparekassen for Viborg og Omegn
   Aktivsparekassen Viborg
   Servicesparekassen Viborg
   Aktivsparekassen Aarhus

   med hovednavnet Sparekassen Farsø tilføjet. 

Stk. 2: Sparekassens formål er at drive pengeinstitutvirksomhed og anden ifølge pengeinstitutlovgivningen tilladt virksomhed.
Stk. 3: Sparekassen er en selvejende institution. Hverken stiftere, garanter eller andre deltagere er ejere af sparekassens overskud eller formue.
 
§2 Garantkapital og forrentning
Stk. 1: Sparekassens garantkapital udgør pr. 31.12.2009 kr. 100.361.638,86 fordelt på 5.974 garanter, der hver har tegnet garantkapital for mindst kr. 1.000. Garantkapitalen, der er fuldt indbetalt, hæfter for Sparekassens forpligtelser. Garantkapitalen skal andrage minimum kr. 1.000.000. Bestyrelsen er bemyndiget til løbende at foretage ændringer i denne bestemmelse under hensyn til garantkapitalens størrelse og garanternes antal.
Stk. 2: Garanter, som før 23.03.2009 har tegnet garantkapital under kr. 5.000 kan bibeholde dette, hvorimod øvrige garanter til enhver tid som minimum skal have kr. 5.000 i garantkapital.

Hver garant kan højst være ejer af kr. 50.000 i garantkapital. Garanter, der den 16.04.2007 har tegnet en garantkapital, der er større end kr. 50.000, kan fortsat bibeholde denne garantkapital, men garantkapitalen kan herefter ikke forhøjes.
Stk. 2.1: Undtaget for grænsen for maksimalt indskud er garantkapital tegnet af det af økonomi- og erhvervsministeren oprettede Afviklingsselskab, jfr. Lov om Finansiel Stabilitet §3, eller en lov eller tilsvarende ordning, som måtte afløse denne, og eventuel garantkapital tegnet af andre offentlige myndigheder.
Stk. 3:

Sparekassen er berettiget, men ikke forpligtet, til at forrente garantkapitalen. Såfremt garantkapitalen forrentes, fastsættes renten til sparekassens til enhver tid almindelige rente for indskud på 12 måneders opsigelse med et tillæg, som er afhængig af den enkelte garants tegning af garantkapital:

Garantkapitalens størrelse          tillæg til renten for 12 mdr. opsigelse
1.000 - 4.999                             0,50% p.a.
5.000 - 19.999                           1,00% p.a.
20.000 - 49.999                         2,00% p.a.
50.000                                      4,00% p.a.
50.001 -                                    0,50% p.a.

Garanter, som måtte have garantkapital over kr. 50.000 modtager således en forrentning på de første kr. 50.000 med et tillæg på 4,00% til 12 måneders renten, og for resten af kapitalen et tillæg på 0,50% til 12 måneders renten.

Renten forfalder til udbetaling én gang årligt.

Stk. 3.1: Såfremt der måtte blive fastsat særlig forrentning af garantkapital tegnet af det af økonomi- og erhvervsministeren oprettede afviklingsselskab, jfr. Lov om Finansiel Stabilitet §3, vil denne rentefastsættelse dog være gældende for denne del af garantkapitalen.
 
§3 Garanter, garantbeviser og indløsning
Stk. 1:

Enhver kunde har ret til at indtræde som garant mod tegning af garantkapital for minimum kr. 5.000 og maksimum kr. 50.000.

Stk. 2: For garantkapitalen modtager garanten et garantbevis lydende på garantens navn og garantkapitalens størrelse. Garantbeviset kan udstedes elektronisk. Garantbeviset kan frit overdrages.

Overdragelsen får først gyldighed, når overdragelsen er noteret af sparekassen.
Stk. 3: Sparekassen er kun berettiget til at indløse garantkapital, såfremt antallet af garanter ikke dermed bringes under 1.000, såfremt garantkapitalen ikke bliver mindre end kr. 1.000.000, og såfremt Sparekassens basiskapital ikke bliver mindre end kapitalkravet i henhold til Lov om Finansiel Virksomhed.

Ingen garant er i øvrigt forpligtet til at lade garantkapitalen indløse helt eller delvist, og ingen har krav herpå, jfr. dog stk. 4 og stk. 5 i denne paragraf.
Stk. 4: Indtræder der for en garant forhold, som efter bestyrelsens opfattelse gør vedkommende uegnet til fortsat at være garant, kan garantforholdet efter bestyrelsens indstilling ophæves af repræsentantskabet med den majoritet, der fremgår af § 8, stk. 1.
Stk. 5:

Ved garantens død ophæves garantforholdet, såfremt Sparekassens basiskapital efter frigørelse af garantikapitalen ikke derved bringes under kravet i vedtægternes §3, stk. 3.
  

§4 Sparekassens ledelse
Stk. 1: Sparekassens ledelse består af et repræsentantskab, en bestyrelse og en direktion.
 
§5  Repræsentantskabet 
Stk. 1:  Repræsentantskabet er Sparekassens øverste myndighed.

Til repræsentantskabet vælges mindst 21 og højst 40 medlemmer af og blandt de stemmeberettigede garanter. Antallet fastsættes af repræsentantskabet.

Repræsentantskabets medlemmer, der skal være myndige personer, vælges af og blandt garanterne, og valget gælder for 4 år.

Genvalg kan finde sted.

Afgår et repræsentantskabsmedlem i valgperioden, kan suppleringsvalg finde sted ved førstkommende, ordinære garantmøde for resten af valgperioden.
Stk. 2:  Stemmeberettigede er de garanter, hvis garantkapital er noteret i garantens navn i Sparekassen 4 uger før valgmødet finder sted.

Hver garant har 1 stemme for hver kr. 1.000 indbetalt garantikapital, dog højst 20 stemmer.

Stemmeafgivningen sker personligt på valgmøde, jfr. §5, stk. 4.

Stemmeafgivningen kan tillige ske ved brev enten ved personlig henvendelse i Sparekassens hovedkontor/filialer eller ved, at garanten retter skriftlig henvendelse til Sparekassen. Stemmeafgivningen skal foretages på den udleverede/tilsendte stemmeseddel, og denne skal være Sparekassen i hænde senest ved ekspeditionstids ophør på datoen for valgets afholdelse.

Der kan ikke stemmes ved fuldmagt. Undtaget herfra er dog foreninger, selskaber o.l., der kan afgive fuldmagt til en navngiven person til at stemme.

Det bør tilstræbes, at repræsentantskabet sammensættes alsidigt i såvel geografisk som erhvervsmæssig henseende.

Umyndige garanter kan ikke afgive stemme og kan ikke give fuldmagt til andre.
Stk. 3:  Valgbare er myndige garanter, der er noteret som garanter i Sparekassen senest 31. marts i valgåret, og som på denne dato ikke er fyldt 70 år. Personer med ansættelse i Sparekassen, med ansættelse i Sparekassens datterselskaber eller med ledelseserhverv i anden finansiel virksomhed, herunder ejendomsmæglervirksomhed, er ikke valgbare.  
Stk. 4: 

Garanterne indvarsles til møde med mindst 14 dages varsel ved bekendtgørelse i et eller flere af de i Sparekassens virkeområde udkommende dagblade og/eller distriktsblade samt ved skriftlig meddelelse til hver enkelt garant efter den i Sparekassen senest noterede adresse.

Mødet, hvor valg til repræsentantskabet finder sted, afholdes i Vesthimmerlands Kommune senest 6 måneder efter regnskabsårets afslutning, og valget gælder fra førstkommende 1. juli at regne. 

Stk. 5:  Forslag til kandidater indleveres i Sparekassen senest den 1. april. Forslag skal være forsynet med underskrift af mindst 2 stillere (garanter) – samt af kandidaterne. Kandidatlisten bekendtgøres samtidig med indvarslingen til valgmødet.  
Stk. 6:  Adgangskort til valgmødet skal være afhentet før valget.

På valgmødet udleveres en stemmeseddel til de fremmødte stemmeberettigede garanter. På stemmesedlen anføres, hvor mange stemmer den stemmeberettigede disponerer over.

Stemmesedlen indeholder samtlige de foreslåede kandidaters navne i alfabetisk orden, og afstemningen sker ved, at der sættes kryds ud for et antal navne på de foreslåede kandidater svarende til det antal, der skal vælges eller færre, dog mindst en tredjedel af det antal, der skal vælges.

Valgt er de kandidater, der opnår flest gyldige stemmer. Hvis 2 eller flere kandidater opnår lige mange stemmer, afgøres ved lodtrækning, hvem der er valgt.

Valgresultatet bekendtgøres senest 1 måned efter valgets afslutning. 
Stk. 7:  Sparekassens garanter indkaldes hvert år senest 6 måneder efter regnskabsårets afslutning til garantmøde med følgende dagsorden:

1. Beretning om Sparekassens virksomhed i det forløbne år
2. Eventuelt valg af medlemmer til repræsentantskabet
3. Eventuelt 
 
§6 Repræsentantskabsmøde 
Stk. 1: Det ordinære repræsentantskabsmøde afholdes hvert år i Vesthimmerlands Kommune senest 3 måneder efter regnskabsårets udløb med følgende dagsorden:

1. Valg af dirigent
2. Bestyrelsens beretning om Sparekassens virksomhed i det forløbne år
3. Fremlæggelse af den reviderede årsrapport til godkendelse
4. Valg af medlemmer til bestyrelsen
5. Valg af revisor
6. Forslag fremsat af direktionen, bestyrelse eller repræsentantskabsmedlemmer
7. Eventuelt 
Stk. 2: Repræsentantskabsmødet indkaldes af bestyrelsen med mindst 2 og højst 4 ugers varsel ved bekendtgørelse i et eller flere af de i Sparekassens virkeområde udkommende dagblade og/eller distriktsblade samt ved meddelelse til medlemmerne. Dagsorden skal angives i indkaldelsen.  
Stk. 3:  Ethvert forslag, som ønskes behandlet, må være indgivet skriftligt til bestyrelsen senest 6 uger før repræsentantskabsmødet afholdes.
  
§7  Ekstraordinært repræsentantskabsmøde 
  Ekstraordinært repræsentantskabsmøde afholdes i Vesthimmerlands Kommune, når bestyrelsen eller den repræsentantskabsvalgte revisor finder det nødvendigt, eller når mindst 10 medlemmer af repræsentantskabet skriftligt fremsætter en motiveret begæring herom. Indkaldelse finder sted senest 14 dage efter begæringens fremsættelse. Dagsorden for repræsentantskabsmødet skal angives i indkaldelsen, der sker på samme måde og med samme varsel som angivet i §6, stk. 2. 
 
§8  Repræsentantskabets beslutninger, forhandling og adgang 
Stk. 1:  Repræsentantskabet træffer beslutning ved simpelt stemmeflertal med mindre andet fremgår af vedtægterne. Til beslutning om vedtægtsændring, om sammenslutning med hel eller delvis overtagelse af anden sparekasse eller bank samt ophør af Sparekassens virksomhed kræves, at mindst halvdelen af medlemmerne er tilstede, og at mindst 2/3 af de fremmødte stemmer herfor. Såfremt repræsentantskabet ikke er beslutningsdygtigt, men forslaget i øvrigt vedtages af 2/3 af de fremmødte medlemmer, forelægges de i 2. punktum omhandlende forslag inden 2 måneder et med 14 dages varsel indkaldt nyt repræsentantskabsmøde, hvor de da kan vedtages med den foreskrevne kvalificerede majoritet uden hensyn til antallet af de fremmødte medlemmer. 
Stk. 2: Et medlem kan give møde og afgive stemme ved skriftlig og dateret fuldmagt fra et andet medlem af repræsentantskabet. Ingen kan møde med fuldmagt fra mere end et repræsentantskabsmedlem. En fuldmagt kan ikke gives for længere tid end 1 måned. 
Stk. 3: Over forhandlingerne føres en protokol, som underskrives af dirigenten.
Stk. 4: Pressen har adgang til repræsentantskabsmøderne.
 
§9 Bestyrelsen 
Stk. 1: Bestyrelsen består af 6 medlemmer, der vælges af repræsentantskabet. Valget er skriftligt. 
Stk. 2: Såfremt de i Sparekassen ansatte medarbejdere opfylder kravene i henhold til lovgivningens regler om repræsentation af medarbejdere i bestyrelsen, har de i henhold til disse regler ret til at vælge yderligere et antal medlemmer til bestyrelsen og suppleanter for disse blandt medarbejderne, svarende til halvdelen af det antal bestyrelsesmedlemmer, der vælges af repræsentantskabet. Yderligere ansatte i Sparekassen og dennes datterselskaber kan ikke vælges til bestyrelsen. 
Stk. 3: De repræsentantskabsvalgte medlemmer vælges for 3 år. Hvert år afgår 2 af medlemmerne.
Stk. 4: Bestyrelsesmedlemmer skal afgå senest 4 måneder efter udløbet af det år, i hvilket de er fyldt 65 år. 
Stk. 5: Ingen, som besidder tillidshverv eller stilling i en anden finansiel virksomhed, kan være medlem af Sparekassens bestyrelse. Det samme gælder personer, som er ude af rådighed over deres bo. 
Stk. 6: Indtræder der for et af de repræsentantskabsvalgte bestyrelsesmedlemmer forhold, som efter de øvrige medlemmers formening gør vedkommende uskikket til at forblive i bestyrelsen, kan vedkommende efter beslutning af 2/3 af samtlige medlemmer udelukkes af denne. En sådan beslutning skal inden 3 måneder forelægges repræsentantskabet til godkendelse. 
 
§10 Bestyrelsens formand, beslutninger m.v. 
Stk. 1: Bestyrelsen vælger selv sin formand og næstformand og fastsætter ved en forretningsorden nærmere bestemmelse om udførelsen af sit hverv. 
Stk. 2: Bestyrelsen er beslutningsdygtig, når over halvdelen af dens medlemmer er til stede, og dens beslutninger træffes ved simpelt stemmeflertal. I tilfælde af stemmelighed er formandens stemme afgørende (eller i dennes fravær næstformanden). 
Stk. 3: Over forhandlingerne i bestyrelsen skal der føres en bestyrelsesprotokol, der underskrives af samtlige tilstedeværende medlemmer. Den interne og eksterne revisionsprotokol forelægges på ethvert bestyrelsesmøde, og enhver protokoltilførsel underskrives af samtlige bestyrelsesmedlemmer. 
Stk. 4: Bestyrelsen udfærdiger skriftlige retningslinier for Sparekassens væsentligste aktivitetsområder, hvori arbejdsdelingen mellem bestyrelsen og direktionen er fastlagt. 
 
§11 Direktionen
Stk. 1: Direktionen, der ansættes af bestyrelsen, har den daglige ledelse af Sparekassen. Direktionen skal følge lovgivningen, vedtægterne og de retningslinier og anvisninger, som bestyrelsen har givet. 
Stk. 2:
Direktionen deltager i bestyrelsens møder, medmindre der forhandles sager, der angår direktionens personlige forhold. Direktionen har ingen stemmeret. 

§12 Tegningsregel
Stk. 1: 

Sparekassen tegnes af:

A.  Enten bestyrelsens formand eller næstformand i forening med et andet
     medlem af bestyrelsen
B.  Eller et medlem af bestyrelsen i forening med en direktør
C.  Eller to direktører i forening

Stk. 2:  Bestyrelsen kan meddele kollektiv prokura. 
 
§13  Revisionen 
Stk. 1:  Repræsentantskabet vælger hvert år 1 revisionsfirma, som skal være statsautoriseret. 
 
§14  Regnskab
Stk. 1:  Regnskabsåret er kalenderåret. 
Stk. 2:  Resultatopgørelse og balance offentliggøres i et eller flere af de i Vesthimmerlands Kommune udkommende dagblade og/eller distriktsblade. 
 
§15  Overskud 
Det årlige overskud henlægges til Sparekassens reserver i overensstemmelse med lovgivningens regler herom. Repræsentantskabet kan dog bestemme, at der skal anvendes eller henlægges beløb til velgørende eller almennyttige formål. 
 
§16  Tavshedspligt 
  Ingen til Sparekassen knyttet person må give oplysning til uvedkommende om forhold, vedkommende bliver bekendt med gennem sin tilknytning til Sparekassen. 
 
§17  Ændringer af vedtægterne 
Stk. 1:  Bestyrelsen bemyndiges til at foretage sådanne rettelser eller ændringer i vedtægterne, som måtte blive krævet af lovgivningen eller Finanstilsynet. 
Stk. 2:  Hvis Sparekassen ophører, skal dens nettoformue anvendes til velgørende og almennyttige formål i Sparekassens virkeområde efter repræsentantskabets nærmere bestemmelse. 
 
§18 Vedtagelse
Ovenstående vedtægter, der træder i stedet for Sparekassens vedtægter af 23. marts 2009, er vedtaget på repræsentantskabsmødet i Sparekassen den 23. marts 2010.

23. marts 2010

I bestyrelsen for Sparekassen Farsø

 

   _____________________    _____________________    _____________________  
   Søren Øgaard    Frits Ebbesø    Bente Bach Poulsen  
 
 
   _____________________    _____________________    _____________________  
   Lars Peter Højen Justesen    Torben Bach    Søren Kjær-Pedersen  
 
 
   _____________________    _____________________    _____________________  
   Kirsten Roed Jakobsen    Brian Otte    Ingo Jespersen  

 

Vision, mission & værdier
Vedtægter
Ledelsen
Bestyrelsen
Corperate governance
Revisionsudvalg
Repræsentantskab
Garantifonden for indskydere og investorer
Sparekassen Farsø - et sundt pengeinstitut
Ledige stillinger
Regnskab
Afdelinger og medarbejdere
Aalborg
Viborg
Prisblad
Sparekassens tavshedspligt
Klageansvarlig
Sådan skifter du pengeinstitut
Sund Sparekasse